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IT-Forensiker (m/w/d)

  • Profil:IT-Forensiker
  • Dienstort:Rosenheim
  • Bewerbung bis:30.06.2020
  • Job-ID: P0097V028

Wir verstärken das Polizeipräsidium Oberbayern Süd und suchen für den Standort Rosenheim einen IT-Forensiker.

  • Sicherstellung und Auswertung digitaler Spuren
  • Beratung von Ermittlern und Staatsanwälten in forensischen Fragestellungen in unterschiedlichsten Deliktsfeldern
  • Erstellung gerichtsfester Expertisen und Vertretung dieser als sachverständiger Zeuge oder Sachverständiger vor Gericht
  • erfolgreich abgeschlossenes Studium der Digitalen Forensik, Informatik, Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik (Dipl.-Ing. oder B. Sc.) oder vergleichbarer Studienabschluss
  • Fähigkeit zum Analysieren und Strukturieren komplexer technischer Sachverhalte
  • ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein
  • eigeninitiative und selbständige Aufgabenwahrnehmung
  • sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache
  • sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz
  • Work-Life-Balance (Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Gesundheitsmanagement)
  • flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Home-Office)
  • hochwertig ausgestattete Arbeitsumgebung
  • ausgeprägtes Fort- und Weiterbildungsangebot

 

Die Einstellung erfolgt im Arbeitnehmerverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in Vollzeit (40,10 Wochenstunden). Die Bezahlung erfolgt in der Entgeltgruppe 10 TV-L.

 

Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist die Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene vorgesehen. Das 45. Lebensjahr darf zum Zeitpunkt der Übernahme in das Beamtenverhältnis nicht überschritten sein.

 

Wenn Sie sich bereits in einem Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene befinden, besteht die Möglichkeit der Versetzung / Umsetzung unter Beibehaltung der Besoldungsgruppe – bis maximal in der Besoldungsgruppe A11.

Der Dienstposten hat die Wertigkeit A9/11.

Haben wir ihr Interesse geweckt?

Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig; die Einteilung der Arbeitszeit richtet sich nach dienstlichen Belangen. Schwerbehinderte Bewerber /-innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Auf Antrag kann die Gleichstellungsbeauftragte am Bewerbungsverfahren beteiligt werden.

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